Koniecznie przeczytaj
- A jednak sprzedaż szpitali ???
- Dynamiczny wzrost płac w Służbie Zdrowia – sukces NSZZ „Solidarność”
- Coraz bliżej podwyżek w służbie zdrowia
- Stanowisko Pracodawców i Związków Zawodowych doraźnego Zespołu problemowego ds. ochrony zdrowia Rady Dialogu Społecznego w sprawie obowiązkowych szczepień
- Obowiązek szczepienia służb medycznych
- Komunikat
- Uwaga
2016-04-27 14:54KOMUNIKAT
W dniu 26 kwietnia odbył się w Warszawie Konwent Przewodniczących Sekcji Regionalnych Służby Zdrowia.
Zebrani zapoznali się z przebiegiem prac w Trójstronnym Zespole ds. Wynagrodzeń w Ochronie Zdrowia przy Ministerstwie Zdrowia.
Ocena dotychczasowych prac musi być jednoznacznie krytyczna – 25 kwietnia do projektu ministra zdrowia poważne zastrzeżenia zgÅ‚osiÅ‚a wiceminister finansów. Stanowisko to praktycznie przekreÅ›liÅ‚o możliwość dalszych prac nad projektem w obecnej formie.
Prace nad propozycją ustanowienia tzw. płacy minimalnej dla poszczególnych grup zawodowych zatrudnionych w służbie zdrowia trwały od połowy marca i uczestniczyli w nich również przedstawiciele resortu finansów. Z tym większym zaskoczeniem przyjęto stanowisko zaprezentowane przez wiceminister finansów Majszczyk.
Przewodniczący Sekcji Regionalnych oczekują jednoznacznej, uzgodnionej przez rząd decyzji w sprawie dalszych rozmów o wzroście wynagrodzeń.
W przypadku braku odpowiedzi Rady Krajowej Sekcji SÅ‚użby Zdrowia i Sekretariatu Ochrony Zdrowia na najbliższym wspólnym posiedzeniu w maju podejmÄ… stosowne dziaÅ‚ania. BÄ™dziemy na bieżąco informować nasze struktury o aktualnych zdarzeniach. Nie możemy wykluczyć żadnego scenariusza – z akcjÄ… protestacyjnÄ… wÅ‚Ä…cznie.
JednoczeÅ›nie informujemy że NSZZ Solidarność opowiada siÄ™ za ustawÄ…, która objęłaby podwyżkami WSZYSTKICH PRACOWNIKÓW SÅUÅ»BY ZDROWIA.
Wobec nasilających się ataków na nasz Związek, po raz kolejny informujemy że nie zamierzamy działać na rzecz odbierania podwyżek dla pielęgniarek i położnych. Wręcz przeciwnie, Solidarność opowiada się za trwałymi rozwiązaniami wzrostu wynagrodzeń a nie dodatkami, których wypłacanie zależy często od uznaniowości pracodawcy.
Apelujemy do wszystkich naszych struktur o aktywność i nie uleganie prowokacjom. Pamiętajmy że siła jest w jedności!!!